1、总工程师：基础工资5500+岗位800+全勤+工龄+绩效。男，35-55岁，大专以上学历，有相关专业技术职称和工作经验，熟悉CAD制图，有加工型企业技术管理经验。有钢结构行业工作经验尤佳。
2、总经理助理：基础工资4000+岗位500+全勤+工龄+绩效。女，28-40岁。大专以上学历，熟悉企业行政管理、人力资源管理。
3、工程部经理：基础工资4000+岗位500+全勤+工龄+绩效。男，30-45岁，有安装工程施工、钢结构施工等项目施工管理经验优先。
4、智能交通项目经理：基础工资4000+岗位500+全勤+工龄+绩效。男，25-40岁，大专以上学历，有电子警察、交通信号灯安装施工经验。
5、设计预算：基础工资3000+全勤+工龄+绩效，25-40岁，大专以上学历，工科类相关专业，熟练操作CAD。
6、网络销售推广：基础工资3000+全勤+工龄+绩效。女，22-35岁，普通话标准，大专以上计算机相关专业学历。
7、业务员：底薪2400+业务提成+差补+工龄。大专以上学历，有市场营销工作经验优先。
8、招投标：基础工资3000+全勤+工龄+绩效。25-35岁，大专以上学历，有相关工作经验。
9、司机：基础工资3000+全勤+工龄。25-35岁，可住厂或居住厂区附近。
10、护栏车间主任：基础工资5000+岗位500+全勤+工龄+绩效。男，30-50岁，大专以上学历，有护栏生产管理工作经验。
11、设备维护：基础工资3500+全勤+工龄+绩效。男，30-45岁，大专以上学历，有折弯、剪板、冲压等设备操作、维护工作经验。
12、设备操作工：计件（保底3000）+全勤+工龄。男，25-40岁，可熟练操作数控设备。
13、焊工：计件（保底4200）+全勤+工龄。22-50岁，可熟练操作电焊、二保焊，有焊工证。
14、贴膜工：计件（保底3000）+全勤+工龄。22-45岁，有交通标志牌刻字贴膜经验者优先。
15、喷塑工：计件（保底3500）+全勤+工龄。22-45，有喷漆喷塑工作经验优先。
16、普工 ：计件（保底2800）+全勤奖+工龄工资。男女不限，25-55岁。
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